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Je suis auteur de 12 ouvrages traduits en 4 langues dont la nouveauté Mobiliser pour vrai.

Les livres sont disponibles en ligne, dans les librairies et sur ma boutique.

CAPSULES D'INFORMATIONS

Job Hugging : quand le faible roulement cache un problème d’engagement

25 mars 2026 / Stéphane Simard / Engagement, Mobilisation et responsabilisation, Non classifié(e)

Le job hugging, c’est quoi au juste ? Votre taux de roulement de personnel est à son plus bas? Les employés restent : pas de démissions fracassantes, pas de grands départs. Tout semble sous contrôle, et pourtant, quelque chose cloche. Bienvenue dans l’ère du job hugging. Le phénomène RH

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Mobilisation des employés : 7 questions essentielles pour fidéliser vos talents en 2026

5 novembre 2025 / Stéphane Simard / Engagement, Fidélisation, Mobilisation et responsabilisation, Rétention de personnel

La mobilisation des employés et la fidélisation des talents représentent les défis majeurs des ressources humaines. Entre les attentes de la génération Z, la pénurie de main-d’œuvre et le roulement de personnel qui explose, comment les gestionnaires peuvent-ils mobiliser leurs équipes sans s’épuiser? Voici les réponses à 7 questions

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Génération Alpha : Un nouveau défi pour l’engagement au travail

16 mai 2025 / Stéphane Simard / Cohabitation intergénérationnelle

La génération Alpha représente un nouveau défi pour l’engagement au travail. Voici donc une analyse approfondie de la génération Alpha (née après 2012), également appelée Polars. Cette génération, qui commence tout juste à esquisser son futur rapport au monde du travail, évoluera dans un paysage radicalement différent. Pour les professionnels

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