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AVEZ-VOUS L’ADN D’UN EMPLOYEUR DE CHOIX ?

Conférence ou atelier de formation pour gestionnaires et responsables ressources humaines en personne ou à distance

Une démarche unique pour attirer rapidement plus d’employés

Les entreprises sont de plus en plus innovatrices dans leur façon de se positionner sur le marché de l’emploi. Les PME doivent donc trouver des moyens uniques pour se différencier à faible coût afin de concurrencer les salaires et conditions avantageuses des grandes organisations.

Pour ce faire, explorons les 3 piliers d’un recrutement efficace.

Au programme :

  • Différenciez-vous de vos concurrents sur le marché de l’emploi
  • Exploitez les 7 bassins de recrutement négligés par vos compétiteurs
  • Trouvez la perle rare en 7 secondes grâce à Internet et aux médias sociaux
  • Découvrez où se cachent les bons candidats 
  • Créez une offre d’emploi irrésistible
  • Les meilleurs moyens pour prédire la performance

Complétez la demande de proposition



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"Stéphane a livré à nos 100 managers deux formations de haut niveau et riches en couleurs. Un bel équilibre entre une approche magistrale et participative qui était totalement en phase avec notre métier. Les participants ont qualifié son approche de vivante, concrète, ludique, diversifiée, à la fois pragmatique et génératrice de réflexions"

Brice Cardi
Directeur général, Agence immobilière L’Adresse (France)

CONFÉRENCE ET FORMATION À DISTANCE EN DIRECT INTERACTIVE AUSSI OFFERTE

Depuis trois ans, j’ai déjà présenté des dizaines de conférences et d’ateliers de formation à distance allant de 20 minutes à plus de 3 heures.

Ce n’est pas le genre de webinaire que l’on peut laisser rouler en arrière-plan pendant qu’on surfe sur le web on qu’on répond à ses courriels. J’interagis constamment avec le groupe : boîte clavardage, questions et discussions, sondages…

La formation est enregistrée pour ceux qui ne peuvent être présents en direct et la présentation ainsi que les outils sont fournis (PDF).

Mon entreprise est un organisme formateur agréé par la Commission des partenaires du marché du travail (loi du 1% sur les compétences).

Appelez-moi directement pour toute question: 514-567-3664.