Générer l’engagement au travail

GÉNÉRER L’ENGAGEMENT AU TRAVAIL

Prix : 26,50 $ (taxes incluses) Nombre de pages : 204 Dimensions : 6" x 9"

Aussi disponible en version : Livre / E-Book

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GÉNÉRER L’ENGAGEMENT AU TRAVAIL

Maintenant traduit en 4 langues!

Si tu veux rendre une personne heureuse, donne-lui un travail.
Si tu veux rendre ses enfants heureux, donne-lui un travail qu’elle aime.

L’an dernier, les 100 dirigeants les mieux payés au pays ont gagné en moyenne 40 000 $ par jour. Pourquoi est-ce qu’on se défoncerait pour un patron qui ne sait même pas qui on est, ce qu’on veut ou ce qu’on peut faire pour l’organisation?

Gestionnaires, découvrez dix questions fondamentales que se posent vos employés et auxquelles vous devez absolument répondre si vous désirez susciter l’envie dévorante de se dépasser.

Dans un style pragmatique et avec humour, l’auteur propose des pratiques génératrices d’engagement concrètes et adaptées à la réalité des petites et moyennes entreprises.

Paru en 2010 sous le titre original Les patrons sont-ils tous des menteurs?

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« Des pratiques gagnantes pour tout gestionnaire qui veut s’entourer d’une équipe performante. »

Jean Bédard, Président du conseil et Chef de la direction, Groupe Sportscene

« Des outils puissants pour guider les gestionnaires dans leurs décisions au quotidien afin de développer des employés passionnés, engagés et talentueux. »

Kazimir Olechnowicz, Président-directeur général, CIMA +

« Des pistes de réflexion concrètes pour tout gestionnaire qui veut véritablement placer l’être humain au centre de ses actions. »

Steven Garneau, Directeur général, L-IPSE Services conseil

Générez de l'engagement!