CAPSULES D'INFORMATIONS

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Recrutez via les médias sociaux

23 octobre 2012

Recrutez via les médias sociaux

Par Stéphane Simard | Divers

Inspiré de la nouvelle tendance observée sur l’Internet où l’emphase est davantage mise sur le partage d’informations via les réseaux sociaux, le recrutement 2.0 consiste à vous doter d’une présence sur cette nouvelle plate-forme afin […]

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Recruter via Internet

16 octobre 2012

Recruter via Internet

Par Stéphane Simard | Divers

Friands d’Internet, les jeunes sont très actifs sur la toile (1er média le plus utilisé, avant la télé, la radio et les journaux). De plus en plus d’entreprises ont vu le filon et rivalisent d’ingéniosité pour […]

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Recrutez dans les écoles

9 octobre 2012

Recrutez dans les écoles

Par Stéphane Simard | Divers

Les écoles professionnelles, les cégeps et les universités possèdent tous un service de placement où vous pouvez afficher vos postes disponibles. Aussi, certains programmes d’enseignement fonctionnent selon un principe d’alternance travail-études en rendant les élèves […]

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Recrutez dans votre propre organisation

2 octobre 2012

Recrutez dans votre propre organisation

Par Stéphane Simard | Divers

Six cents postes pour 23 finissants au baccalauréat en écologie, 300 offres d’emploi pour 36 diplômés en Techniques de la documentation, pénurie de 55 000 employés en tourisme et en hôtellerie d’ici 2015… Vous devrez rivaliser d’ingéniosité pour attirer […]

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Provoquez un effet de surprise

25 septembre 2012

Provoquez un effet de surprise

Par Stéphane Simard | Divers

Il peut arriver qu’entre le moment où vous recevez une candidature intéressante et le moment où vous interviewez la personne cette dernière se soit déjà trouvé un autre emploi. Il faut donc concevoir des moyens […]

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